22 января в актовом зале Южно-Якутского технологического колледжа директор Ирина Подмазкова подвела итоги работы за 2023 год. Колледжу есть, чем гордиться.
ЮЯТК продолжает лучшие традиции средне-профессионального образования, заложенные еще с момента основания ГПТУ № 12 в 1981 году. Сегодня колледж предлагает 78 программ среднего профессионального образования, 302 программы профессионального обучения, 17 программ дополнительного профессионального образования. ЮЯТК – это 76 групп, в которых учатся 1796 студентов.
Южно-Якутский технологический колледж реализует программу «Профессионалитет», выступая в роли образовательно-производственного кластера для подготовки кадров для горнодобывающих предприятий Нерюнгринского района и всей республики. Основными партнерами выступают угольные предприятия – ООО «УК «Колмар»», ООО «Эльгауголь», АО ХК «Якутуголь». Также в числе партнеров «Газпром», «Транснефть», РЖД и ЖДЯ.
Колледж стабильно показывает высокий уровень трудоустройства своих выпускников. Только по итогам 2023 года компания «Колмар» получила в свой штат 152 человека.
55 выпускников пришли работать в АО ХК «Якутуголь». О чем это говорит? О высоком уровне среднего профессионального образования и о заинтересованности предприятий в рабочих специальностях. Причем число выпускников, трудоустраиваемых в угледобывающую отрасль, с каждым годом растет.
Растет и число студентов, поступающих на первый курс. Для сравнения: если в 2022 году первокурсников было 440, то в прошлом году их уже 600.
В колледже существует мощная поддержка студентов.
826 студентов получают академическую стипендию. Особо успешные получают также стипендию Правительства Российской Федерации (таких 11 человек), еще 17 студентов – обладатели стипендии главы Рес-публики Саха (Якутия). В прошлом году компания «Колмар» учредила собственную именную стипендию в размере 10000 рублей. В настоящий момент ее получают 36 молодых людей.
Но студенческая жизнь – это не только учеба. Это еще и насыщенный досуг, и масса приятных бонусов в виде побед в самых разных конкурсах. ЮЯТК гордится тем, что в числе студентов 74 призера по 15 предметным олимпиадам, 8 победителей в республиканской олимпиаде профмастерства, победитель республиканского этапа всероссийского конкурса «Шаг в будущую профессию».
Студенческий медиацентр стал лауреатом российской национальной премии «Студент года-2023», а студенческое самоуправление признано лучшим в Якутии.
И, конечно, студенты ЮЯТК – непременные участники всевозможных районных мероприятий.
В 2023 году колледж значительно преобразился, где выполнили огромный объем работ по ремонту центрального корпуса. Был разработан дизайн-проект, который утверждался на уровне Москвы. 53 миллиона рублей составили расходы бюджета Якутии, еще 35 миллионов рублей – средства федерального гранта. Также полученные средства позволили обновить материально-техническую базу колледжа, в том числе речь идет о перечисленных 16 миллионах рублей партнерами колледжа – это и именные стипендии, и ремонты, и оборудование для колледжа. Благодаря этим средствам в ЮЯТК появились пять лабораторий, 6 производственных мастерских, 2 полигона.
— Когда мы говорим слово «новое», это значит, что эти помещения были перестроены под ключ, подключено и введено в эксплуатацию новое оборудование. Да, были сложности с подрядчиками, тем не менее в установленные сроки мы достигли ключевых показателей: выполнение ремонтных работ, освоение средств, участие предприятий в заявленных объемах, разработка 15 образовательных программ, создание 28 ЦОК и переподготовка и повышение квалификации работниками предприятий. Иными словами, все показатели программы «Профессионалитет» выполнены на 100%, — поделилась директор колледжа Ирина Подмазкова.
После официального доклада выступили партнеры ЮЯТК, которые высоко оценили уровень подготовки кадров. Не секрет, что сегодня предприятия очень нуждаются именно в рабочих специальностях, и колледж эти кадры дает. По итогам работы за 2023 год колледж получил оценку «отлично».
Для всех гостей мероприятия провели экскурсию по новым учебным помещениям. Здесь установлено современное оборудование, которым может похвастаться редкий колледж в России. И учиться в колледже не только престижно, но и интересно. Внедряются новые технологии и методики обучения, что, безусловно, говорит и о высоком профессионализме преподавателей.
— 2023 год стал для нас во многом годом инноваций, насыщенным событиями и открытиями. В 2024 году перед нами стоят не менее важные задачи. Это реализация проекта «Профессионалитет» совместно с нашими партнерами и еще с 12 сетевыми образовательными учреждениями. Мы планируем создать Ассоциацию горнодобывающей отрасли, куда войдут образовательные кластеры, реализующие проект «Профессионалитет» в других регионах страны. Такая Ассоциация позволит нам объединить лучшие образовательные практики и решить возникающие вопросы на более высоком уровне. Большое внимание мы уделяем карьерному росту наших студентов. Внедрены карьерные карты, и учеба в колледже лишь стартовая площадка для будущих профессионалов, — подчеркнула в интервью нашему изданию Ирина Подмазкова.
Колледжем взята очень высокая планка по подготовке кадров для угольных предприятий. Это значит, что проблема дефицита, в том числе по рабочим специальностям, будет решена. И это значит, что наша нерюнгринская молодежь будет оставаться здесь на местах.
Аксинья Луценко